A entidade diz ainda ter avançado em um plano de transformação estrutural baseado em inteligência artificial, com integração da tecnologia a processos de decisão e automação internos. Como parte dessa estratégia, 100% dos funcionários da LALIGA passaram por treinamentos sobre IA, que vão do uso prático de ferramentas à compreensão da regulamentação europeia sobre o tema.
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